Personalista (102-2021)

  • Typ úvazku

    Plný úvazek

  • Adresa pracoviště

    Čerčanská 2023/12, 140 00 Praha 4

  • Termín přihlášek

    5. prosinec 2021

Čím se u nás budete zabývat

Patříme k největším zadavatelům dopravních staveb v ČR, na trhu jsme již od roku 1967 a je nás již přes 2.000. Do našeho 3 členného týmu personálního oddělení hledáme kolegu či kolegyni, která/ý je komunikativní, vstřícný a pro zákaznicky orientovaný. Čeká na Vás příjemné a pracovní prostředí a milí kolegové. Do práce chodíme rádi, přidejte se k nám.

  • Příprava, průběh a ukončování pracovních poměrů zaměstnanců a s tím spojená agenda
  • Evidence zaměstnanců a v personálním programu Okbase, včetně vedení osobních spisů zaměstnanců
  • Zpracování měsíční evidence pracovní doby svěřených zaměstnanců, vedení přehledů o nárocích na dovolenou, včetně sledování jejího čerpání, kompletování souvisejících dokladů
  • Vedení řádné evidence matek na mateřské a rodičovské dovolené a agendy s tím spojené
  • Komunikace s Úřady práce, zdravotními pojišťovnami, Českou správou sociálního zabezpečení
  • Zajištění pracovně-lékařských prohlídek a jejich evidence
  • Úzká spolupráce se mzdovou účtárnou
  • Každodenní spolupráce s vedoucími zaměstnanci a komunikace se svěřenými zaměstnanci

Co od Vás očekáváme

  • Min. SŠ vzdělání humanitního směru, lidské zdroje, personalistika výhodou
  • Praktická zkušenost v oblasti personalistiky min. 1 rok
  • Výborné organizační a komunikační schopnosti
  • Spolehlivost a pečlivost
  • Empatii a týmového ducha
  • Ochotu pracovat s různými aplikacemi a systémy
  • Základní znalost Zákoníku práce, zákona o zaměstnanosti - výhodou
  • Uživatelská znalost MS Office
  • Ochota učit se
  • Trestní bezúhonnost
  • Znalost češtiny na úrovni rodilého mluvčího

Co nabízíme

  • Zajímavou a různorodou práci
  • Spolupráci na projektech v celorepublikové působnosti
  • Stabilitu státní příspěvkové organizace
  • Možnost dalšího vzdělávání a rozvoje
  • Zaměstnanecké benefity (5 týdnů dovolené, 5 dní indispozičního volna, stravenkový paušál 75,60 Kč/den, bezplatná výuka angličtiny, benefitní karta Gallery Beta či penzijní připojištění, zvýhodněná Multisport karta, možnost využití firemních rekreačních zařízení, permanentky do ZOO, Aquaparku a na lyže)
  • Pružnou pracovní dobu, která vám umožní sladění osobního života

Pracovní poměr:

Hlavní pracovní poměr na dobu určitou jako zástup za mateřskou a rodičovskou dovolenou, na 1 rok. Poté hlavní pracovní poměr po dobu trvání rodičovské dovolené s následnou možností prodloužení.

Termín nástupu:
dle dohody

Platové podmínky:
11. platová třída dle nařízení vlády č. 300/2019 Sb., příloha č.1 - platový stupeň dle vzdělání a odborné praxe. Dále možnost osobního příplatku a odměn.

Upozornění

Pracovní poměr se řídí zákonem č. 262/2006 Sb., zákoníkem práce (nejedná se o služební poměr). Uchazeč zasláním přihlášky do výběrového řízení stvrzuje, že si není vědom osobních ani profesních vazeb, které by při vykonávání činnosti, o kterou se uchází, znamenaly střet zájmu. Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit toto výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu. Ředitelství silnic a dálnic ČR bude zpracovávat v souladu s Obecným nařízením o ochraně osobních údajů (EU) 2016/679 poskytnuté osobní údaje za účelem náboru zaměstnanců na výše uvedené pracovní místo. Beru na vědomí, že poskytnutím osobních údajů mám právo na: na přístup k osobním údajům, na opravu nepřesných nebo nepravdivých osobních údajů, podání vysvětlení v případě podezření, že zpracování mých osobních údajů narušuje ochranu mého osobního a soukromého života nebo že osobní údaje jsou zpracovávány v rozporu s právními předpisy, požadovat nápravu situace, která je v rozporu s právními předpisy, zejména formou zastavení nakládání s osobními údaji, jejich opravou, doplněním či odstraněním, obrátit se na Úřad pro ochranu osobních údajů, na výmaz osobních údajů, nejsou-li již osobní údaje potřebné pro účely, pro které byly shromážděny či jinak zpracovány, anebo zjistí-li se, že byly zpracovávány protiprávně, na přenositelnost údajů a právo vznést námitku, po níž zpracování mých osobních údajů ukončí, neprokáže-li se, že existují závažné oprávněné důvody pro zpracování, jež převažují nad zájmy nebo právy a svobodami subjektu údajů, zejména, je-li důvodem případné vymáhání právních nároků.